Questa mattina, presso il Comune di Civitavecchia, si è svolto un incontro nel quale erano presenti il Commissario Prefettizio, i rappresentanti di ENEL, il Presidente della Fondazione Cassa di Risparmio di Civitavecchia e CGIL CISL UIL territoriali.
Abbiamo positivamente registrato la disponibilità di ENEL e della Fondazione di finanziare un progetto connesso alla necessaria manutenzione delle scuole, dando – contemporaneamente – l’opportunità a 41 lavoratori “borsisti” delle Cooperative Civitabella e Valcomino di proseguire lungo percorsi lavorativi.
Aspettiamo le risposte dell’Autorità Portuale, oggi non presente al tavolo, per verificare una ulteriore importante partecipazione economica al progetto.
In ogni caso, già con le disponibilità di ENEL e Fondazione, superati alcuni problemi burocratici, nel giro di una decina di giorni, partirà un progetto capace di dare una risposta a persone disagiate e bisognose di reddito oltre che di determinare interventi positivi in tema di edilizia scolastica.
Ci è intanto pervenuta la convocazione per venerdì alle 10,30, presso l’assessorato al lavoro della Regione Lazio, dove ci incontreremo con il Commissario prefettizio di Civitavecchia e i Liquidatori e amministratori di HCS e delle SOT per verificare insieme, con il concorso della Regione, quali sono concretamente le cose da fare per risanare e rilanciare le municipalizzate di Civitavecchia.
A fronte di questa convocazione, abbiamo condiviso, per le vie brevi, con il Commissario Prefettizio e il Liquidatore di HCS, la sospensione degli effetti delle procedure di mobilità per dichiarazione di esuberi nella Holding e nelle Società del gruppo.
Immediatamente dopo l’incontro in Regione terremo l’assemblea con tutti i lavoratori e le lavoratrici delle municipalizzate.
A questo punto, dopo la convocazione del tavolo, sarebbe fin troppo facile rispondere alle stupide e puerili polemiche agite da chi non sa fare altro.
Noi non rispondiamo. Siamo il Sindacato del fare e non delle polemiche.
